Puebla, Pue.- La BUAP firmó el convenio de revisión general del Contrato Colectivo de Trabajo con la Asociación Sindical de Personal Académico (ASPABUAP), en el cual se acordó un incremento del 4 por ciento directo al salario, a partir del 16 de febrero de este año, y la asignación de un espacio físico para este sindicato en el Hospital Universitario de Puebla.
La Rectora Lilia Cedillo Ramírez expuso que “firmamos algo fundamental, importante y trascendental que es la certeza laboral, que la da precisamente esa negociación esa capacidad que tenemos de ambas partes de buscar aquello que nos une, y lo que nos une es el amor por la institución”.
En su mensaje subrayó que existe “la preocupación y ocupación por tener una institución sana, fuerte. Hemos trabajado por tener finanzas sanas, hemos caminando de la mano con ustedes. Ustedes han sido nuestra fortaleza, ustedes han sido quienes sostienen a esta institución a pesar de todas las circunstancias”.
Agregó “este año solamente se revisó la parte salarial, nos fuimos a la revisión de las cláusulas salariales, si nos estamos preparando para el próximo año para hacer una revisión muy seria, muy profunda, pero también que busque conciliar los intereses. Es una responsabilidad que tenemos las partes, tanto la parte sindical como la parte institucional de actualizar y de buscar además soluciones que le permitan a nuestra institución estar estable no solo en el siguiente año sino en las siguientes décadas”.
La Rectora Lilia Cedillo Ramírez concluyó “tenemos que informarnos y buscar soluciones, aquellas que no perjudiquen a nuestra planta académica que es lo más valioso que tenemos pero que aseguren una larga vida para la institución”.
Carlos Armando Ríos Acevedo, secretario General de la ASPABUAP coincidió que la ASPABUAP se siente muy comprometida por estas acciones, aunque sólo fue una revisión salarial, y que sabemos que tenemos un tope salarial a nivel nacional nosotros siempre hemos buscando alternativas que permitan favorecer la estabilidad laboral. No podemos negociar nada, contrapunteando a la institución. La conciliación y negociación nos va a llevar a tener las metas como una institución sólida”.
